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【格差社会】 「正社員になりたいのに、フリーター」の若者増加…国民生活白書

1 :☆ばぐた☆ ◆JSGFLSFOXQ @☆ばぐ太☆φ ★:2006/06/08(木) 19:10:28 ID:???0
★若者らの「再挑戦」支援 国民生活白書

・若者らの「再挑戦」をテーマにした内閣府の2006年版国民生活白書が8日、
 明らかになった。新卒時に希望の職に就けず正社員への転職を希望しながら
 パートやアルバイトとして働く若者が急増していると指摘。活力ある社会実現には
 若者や女性、高齢者の再就職支援が欠かせないと問題提起した。

 格差問題への取り組みが「ポスト小泉」の政策課題となる中で、白書は年齢を
 経るほど転職や再就職が難しくなっている現状が「格差の固定化」につながり
 かねないと懸念。就職希望者を短期間試験的に受け入れる企業への助成拡大
 など「再挑戦」を支える政策対応を促した。

 http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060608-00000033-kyodo-bus_all

952 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:40:50 ID:6KIVr+oU0
>>941
>強いプレッシャーを与えてくる他民族と付き合わなくちゃならないし
戦後ずっと付き合って来なかった?在日って言われてる人達と。
ただ、金正日体制が崩壊したら武装難民がイパーイ日本に押し掛けて来るって話があるけど、どうなるんだろう?
まあ北朝鮮が崩壊する前に、俺の人生が崩壊する可能性の方が高いかも・・・・・


953 : :2006/06/09(金) 00:41:07 ID:Vk4shrrV0
ぶっちゃけうちの技術系派遣社員は正社員より技術力は確実にある。
社会の仕組みだ。可哀想だが仕方ないw

954 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:41:07 ID:EOyk+IcF0
正社員になっても、即日解雇、リストラは日常茶飯事の世の中ですが・・・。

955 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:41:21 ID:81jbSZuA0
「正社員になりたかったら何かした?おい、フリーター」

956 :労働者 ◆0JXWyICF5. :2006/06/09(金) 00:41:42 ID:AN1vB8T40
さあ歌え。
文句ばかりで何もしない奴らは歌え。
もう自分自身にすら無責任でなにもしない奴らは要らない。
生きる為に立ち上がる奴らだけが生き残る。

United Forever in Friendship and Labour,
Our mighty Republics will ever endure.
The Great Soviet Union will Live through the Ages.
The Dream of a People their fortress secure.
Long Live our Soviet Motherland, built by the People's mighty hand.
Long Live our People, United and Free.
Strong in our Friendship tried by fire. Long may our Crimson Flag Inspire,
Shining in Glory for all Men to see.
Through Days dark and stormy where Great Lenin Lead us
Our Eyes saw the Bright Sun of Freedom above
and Stalin our Leader with Faith in the People,
Inspired us to Build up the Land that we Love.
Long Live our Soviet Motherland, built by the People's mighty hand.
Long Live our People, United and Free.
Strong in our Friendship tried by fire. Long may our Crimson Flag Inspire,
Shining in Glory for all Men to see.
We fought for the Future, destroyed the invader,
and Brought to our Homeland the Laurels of Fame.
Our Glory will live in the Memory of Nations
and All Generations will Honour Her Name.
Long Live our Soviet Motherland, built by the People's mighty hand.
Long Live our People, United and Free.
Strong in our Friendship tried by fire. Long may our Crimson Flag Inspire,
Shining in Glory for all Men to see.
http://folk.ntnu.no/makarov/temporary_url_20060509kctqm/anthem-sovietunion-1943-en.mp3

957 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:42:24 ID:kk8RcMV60
>>945
それって、大学レベルが均質化してるってだけだろ。

958 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:42:37 ID:X7D2CGrV0
キヤノンて、一般人にとっては無くても困らない企業ブランドだしな

959 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:43:06 ID:TwLI+JMY0
なぜ政策の被害者である若者(若年失業者)が責められているのか?

不思議の国 日本

世界に誇りをもって語れるな!

960 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:43:19 ID:bBAi8aoa0
>>958
プリンタ

961 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:43:20 ID:qJP7DBIF0
>>952
付き合ってきたけど規模が大きくなったらまた違うだろうね
武装難民はどうだろう、普通に難民としてくるとは思うけど
それがまた日本の賃金水準を押し下げるのは確定だと思う

962 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:43:31 ID:eOnP4LEm0
学・職歴、年齢等で考えてまだまともな企業に正社員として
就職できそうな人は一刻も早く正社員を目指した方がいいよ。
でも先のことなんか見えないし残業代なんか出るわけないような
ブラック・DQN企業しか行く先がないヤツはもう諦めて
フリーターで食いつないでいく方が多少マシ。

963 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:44:18 ID:dI1BSUad0
>>954
それ違法!

>>959
出た〜
みんな社会が悪いんや〜w

964 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:44:23 ID:/ElqLi5v0
>>949
(サビ残とパワハラがなくてボーナスがでる企業)の正社員になりたいのに、フリーター

レベルだと思われ

965 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:44:30 ID:b5sn3zcp0
うちも某大手企業の人事部勤務が身内にいるが
社員より派遣で能力が相当ある奴いるって言ってる

マジで氷河期難民は可哀相だって言ってたな
雇ってやりたいけど、時給あげてやる為に評価してやることしか
出来ないって漏らしてた

966 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:45:19 ID:0EP677zj0
>>943
そーゆー発想の君は一生駄目だと思うよ。


967 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:45:57 ID:kk8RcMV60
本来、正社員として雇用すべき人材を非正規雇用しているがために、正社員希望にも関わらずなれない人間がいるという話題に、
非正規雇用から正社員になった人間がいるから努力が足りないなどという例を持ち出すやつの能力を疑う。
正社員雇用が0じゃないんだから正社員になれた人間がいるのは当たり前。
正社員として雇用すべき人材を非正規雇用しているという問題点を否定する材料にはならない。


968 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:47:01 ID:/pkQ1bZj0
そもそもなんでフリーターが大量に増えたのかっていう
根本がわかってないんだからなあこの記事。
話にならんよ。

派遣が大量に増えたのは(先々のことを考えなければ)派遣っていうのが
居心地のいいポジションだからだよ。
とりあえず食うには困らんし責任も義務も仕事内容も正社員と比べると軽いし。
正社員に何れはなるつもりだが決心が付かない連中が
モラトリアム期間として派遣をやる。

つまり派遣が増えた最大の理由は正社員の待遇の悪さと本人の仕事意識の低さ。

そりゃあ中には正社員になりたくて散々がんばったけどダメで
派遣やってる奴もいるだろう。
けど実際見てみればわかる、そういう連中は少数派だよ。

969 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:47:07 ID:PEKuB6JR0
>965
どれだけ優秀でも常用するまで仕事が無ければ派遣のままだろうな。
逆に常用でなければならない人は嫌でも正社員にせざるを得ない。

割れ鍋に閉じ蓋ではないけど、自分の職能が常用で必要とされてる会社を
自分で見つけるしかないだろうな。

970 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:47:14 ID:/aE6COMo0
アメリカダメだ。。。世界恐慌について調べなおさないと。。。
おまえらのん気だなあ。

971 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:47:17 ID:S2ar13cS0
正社員でも保険に入ってない会社ならフリータと変わらんよ。

972 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:47:24 ID:dI1BSUad0
>>967
上から順に良い地位に着けるのは、公平な社会ではないか?

973 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:47:36 ID:zQgaQaor0
そんなの、人事部勤務じゃなくてもみればわかるよ

974 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:48:18 ID:SZzaMZMq0
非正社員というのは収入の絶対額よりその不安定さが国家的にネック(雇用側からすればそれがメリットだが)
不安定だからビビって、消費しない、子供産まない。結果税収減。
長期的には企業にも直撃することなんだが。(輸出業のぞく)

975 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:48:37 ID:/ElqLi5v0
>>967
そういう仕組みにしても
努力が足りないという馬鹿がいるから
経団連がやり放題できるんじゃないかw

そいつらもホワイトカラーレセプションでやられかねないのに
で、経団連のやつらから
「成果に応じて給与を払ってる。努力が足りない」
っていわれる

976 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:48:41 ID:IfIsedSH0
>>967
はて?
ここのところ正社員雇用は増えていると聞いたが気のせいか。
どっかに正規雇用すべき人材を非正規雇用してるっつー話のソースある?
煽りじゃなくて純粋に知りたい。

977 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:48:55 ID:kk8RcMV60
>>972
お前、頭悪いのか?
本来正規雇用すべきポジション(景気動向にあわせて増減する必要のない人員)を非正規雇用していることが問題だといっているんだが。

978 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:50:05 ID:lXAb1Gx/0
>>927
お前のアジテーションコピペは人を不快にさせるだけだって言ってんだよ。
それも分らんのかクソニート。


979 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:50:22 ID:IgsGLvAn0
この国の未来は正社員になっても余分な過重労働と過労死が待っているだ
けだろう?
30年前の若者の雇用状況とは天国と地獄ほどの違いがあるよ。
非正規雇用の増加と成果主義、自己責任とやらの企業御都合主義の押し付け
で未来はないね!
日本はノストルダムスの予言が50年遅れで当たるだろうね。
異常な少子化(破滅的な縮小)として、すでに現れているだろう。
現代の若者の大半は生まれたこと事態、負け組みと決まっているのだよ。
だからこそ子供はこの先も減少していくよ。
希望のないフリーターも過労死の正社員も変わらない!

980 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:50:42 ID:bBAi8aoa0
>>975
> そいつらもホワイトカラーレセプションでやられかねないのに

受付で撃破されるのか。

981 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:50:51 ID:dI1BSUad0
>>974
それもその通り!
そのバランスを取るのが資本主義システムと政治だ。

これから人手不足社会が訪れる。
有能な人間は無理やりにでも確保される。

982 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:51:42 ID:MqttacSt0
貧乏人ほどマクロな視野を持たなくちゃ!

983 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:51:48 ID:81jbSZuA0
>>967
正社員として雇用すべき かどうかは企業が実際に見て決めます。僭越だよ。

984 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:52:04 ID:bnSg2UOc0
20・30代の自殺者数で気付かないフリしてるだけだろ
本当は知ってるけど政権運営に今のところ支障ないし
そんなもんだって

985 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:52:10 ID:EOyk+IcF0
>>963
中小企業なんて大半がそうだぞ。
どこも法なんて守ってない。というか、
守る余裕なんてないのだろう。

986 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:52:32 ID:nhy3ZI6B0
ま、頑張れ。
俺は諦めた。

見切りをつければそれはそれで楽。

987 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:52:48 ID:b5sn3zcp0
>>984
その半数の5割が無職だって記事あったよな

988 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:52:52 ID:OiaCD8Xm0
>>965
継続で派遣を契約すると正社員にしなきゃダメだろ? 契約満了で
もう来なくていいよって言われるなら大した能力じゃないと思われる。

ウソついてもすぐばれるよ。


989 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:52:59 ID:dI1BSUad0
>>977
>本来正規雇用すべきポジション
誰が判断するんだ?もしかしてお前かw



990 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:53:11 ID:kk8RcMV60
>>976
「ここのところ」

>>983
人数が増減しない職場に非正規雇用者をあてがうのは異常

まあ、正規雇用と非正規雇用の待遇差(年金・保険含む)をなくせば、人材流動化などの経営側の言い分も通るんだがな。

991 :労働者 ◆0JXWyICF5. :2006/06/09(金) 00:53:21 ID:AN1vB8T40
>>978
意図して不快な文言としているんですが、何か?
そんな意図も読めないなんて、馬鹿じゃないんですか?

クソニートと揶揄される私ですら嫁子供が居るんだから、世の中って不思議だよね(w

992 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:54:32 ID:/ElqLi5v0
>>985
守らないところ同士で過当競争してる
外食、家電とかはすでに人間の扱いじゃないよな

993 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:54:34 ID:yFOhwnIT0
>>865
マジレスすると早慶でもがり勉は内定なしが多い

994 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:54:43 ID:qJP7DBIF0
>>991
おいおい簡単に煽りに乗せられちゃったら
なんか知らんがやりたい事やろうとしてもこの先やってけないぞw

995 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:54:49 ID:IfIsedSH0
>>990
いや、ここのところ回復してるなら、なんでこんなところでクダ巻いてるんだよwww

996 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:54:56 ID:MqttacSt0
日本全体が貧しくなってるだけだお

997 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:55:17 ID:0EP677zj0
寝るか

998 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:55:31 ID:bnSg2UOc0
それに貧乏人ほどもっと弱いの見下して安心するんだよ
それが日本人ってもんだ

999 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:55:50 ID:nhy3ZI6B0
1000ぐらい?

1000 :名無しさん@6周年:2006/06/09(金) 00:56:04 ID:iQaiqGZi0
10000


1001 :1001:Over 1000 Thread
このスレッドは1000を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。

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